岗位职责：
1、高客群体的开拓、管理与服务。
2、保险需求分析和计划书设计制作、讲解。
3、会销市场的开拓、人员调配、流程把控。
任职要求：
1、具有良好的领导力。
2、具有超强的目标感和行动力。
3、具有一定的抗压能力和学习力。
1、对新业务员的辅导培训。
2、对团队组员的业务跟踪激励。
3、对公司各项指标的执行。
1、具有团队协作精神和领导力。
2、具有耐心和抗压能力。
3、具有全局思维和金融专业知识。
1.全面参与公司销售岗位的招聘工作;
2.发布职位信息，吸引求职者投递量;
3.寻求与人才市场、招聘机构的合作，并与其保持良好的合作关系;
4.负责对应聘者的面试和评定工作。
1.客户服务、保全、理赔
2.市场开拓、方案制作、讲解
3.能制作APP并讲解
