1、制定区域发展目标,负责追踪业绩并达成。
2、负责举办或参与相关业务及招聘活动。
3、协助员工为高净值客户提供一站式的健康、养老及财富规划,包括方案落地执行等。
4、协助公司对高净值客户资源的整合。