位职责: 1、负责当地区域范围内市场工作的拓展规划; 2、负责对当地员工的各项业务、工作的指导、检查、监督与考核; 3、协助总部，完成当地的工作。 任职要求: 1、20- -35岁，大专以上学历，（军人优先）最好是具有营销工作经验; 2、具备良好的沟通能力，能独立开展工作并承受较大工作压力，责任心强，心态积极，具有开拓创新精神。 3、解决突发事件能力、时间管理能力，有管理经验，可独立主持处理事务。 待遇:底薪3500+补助1000+提成+奖金( 年收入丰厚)