岗位职责：负责招聘、简历筛选、预约面试，员工入离职沟通及手续办理，管理人事档案，组织员工培训等人事工作；负责组织会议、会议记录，访客接待，办公室环境管理、办公用品采购等行政工作。 资格要求：大专以上学历，1年以上人事/行政经验。 素质要求：性格开朗活泼，有较强的服务意识，有一定的文字功底，良好的沟通表达能力和团队合作精神，能熟练使用办公软件。